Text
SKRIPSI EVALUASI MANAJEMEN ORGANISASI (STUDI PADA PIMPINAN ANAK CABANG IKATAN PELAJAR NAHDLATUL ULAMA KECAMATAN SAWANGAN PERIODE 2022-2024)
ABSTRAK
(Imron Nur Cholis, 2023) EVALUASI MANAJEMEN ORGANISASI (STUDI PADA PIMPINAN ANAK CABANG IKATAN PELAJAR NAHDLATUL ULAMA KECAMATAN SAWANGAN) Program Studi Ilmu Komunikasi, Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik, Universitas Tidar
Organisasi merupakan sekumpulan orang yang membentuk kelompok dan bekerjasama untuk mencapai suatu tujuan. Untuk menjaga agar tetap pada track dalam upaya mencapai tujuan, organisasi memerlukan penerapan fungsi manajemen yang mencakup perencanaan, pengorganisasian, penggerakan, dan pengawasan. Komunikasi organisasi sangat diperlukan sebagai upaya memperbaiki hal-hal untuk mencapai tujuan manajemen. Dimensi komunikasi organisasi terbagi atas dimensi komunikasi internal dan komunikasi eksternal. Ikatan Pelajar Nahdlatul Ulama (IPNU) merupakan bagian dari Nahdlatul Ulama (NU). Pimpinan Anak Cabang IPNU Sawangan 2022-2024 mengalami berbagai permasalahan internal organisasi antara lain program-program kerja yang direncanakan tidak berjalan, intensitas pertemuan secara tatap muka maupun virtual dalam rapat koordinasi jarang dijalankan. Hal tersebut membuat komunikasi antar bagian struktural organisasi tidak berjalan optimal sehingga mengakibatkan timbulnya berbagai permasalahan dalam organisasi. Oleh karena itu tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengevaluasi manajemen organisasi pada PAC IPNU Kecamatan Sawangan. Metode penelitian yang dilakukan adalah deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui observasi, wawancara dan dokumentasi dengan pemilihan sampel informan untuk wawancara menggunakan teknik nonprobability sampling. Data tersebut dianalisis untuk mengambil sebuah kesimpulan. Hasil penelitian ini mengungkapkan bahwa PAC IPNU Sawangan telah melaksanakan fungsi manajemen meskipun dalam perjalanannya ada perubahan karena tidak hadirnya sosok ketua pada setiap agenda organisasi. Meski demikian fungsi leadership pada PAC IPNU Sawangan tetap dijalankan oleh sosok lain. Selain itu, penelitian ini juga menemukan bahwa dengan memaksimalkan implementasi komunikasi organisasi non formal membuat PAC IPNU Sawangan tetap aktif berkegiatan. Hal tersebut juga mendorong prinsip Esprit de Corp yang berdasarkan kesamaan struktur sosial dari nilai-nilai keagamaan semakin kuat sehingga organisasi tetap berjalan meski tanpa hadirnya sosok ketua.
Kata kunci: Manajemen, Komunikasi Organisasi, Dimensi Organisasi, IPNU.
143-UN57.U1-SIK-X-2023 | KOMUNIKASI CHO E 2023 | Ruang Skripsi (KOMUNIKASI) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - No Loan |
Tidak tersedia versi lain