PERPUSTAKAAN UNTIDAR : Repositori Mahasiswa Untidar

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title

Text

SKRIPSI PENGARUH KINERJA PEKERJA TERHADAP KUALITAS PEKERJAAN PADA PROYEK KONSTRUKSI SWAKELOLA (STUDI KASUS : PROYEK PEMBANGUNAN GEDUNG FAKULTAS KEDOKTERAN KAMPUS PGRI YOGYAKARTA)

MUHAMMAD FAUZAN FATTUROHMAN - Nama Orang;

INTISARI
Rendahnya kinerja pekerja proyek dapat menyebabkan turunnya kualitas pekerjaan. Ada fenomena yang terkait dengan topik penelitian, seperti pekerja berkinerja buruk pada proyek, pekerjaan yang belum selesai tersisa, dan pekerjaan harus diperbaiki karena modifikasi desain dan kesalahan penjadwalan. Tujuan studi ini adalah untuk mengetahui bagaimana kinerja pekerja mempengaruhi kualitas pekerjaan. PP 16 Thn 2018 pasal 1 no 23, menjelaskan bahwa swakelola adalah cara memperoleh barang/jasa yang dikerjakan sendiri oleh Kementerian / Lembaga / Perangkat Daerah / Kementerian / Lembaga / Perangkat Daerah Lain, organisasi kemasyarakatan, atau kelompok masyarakat.
Metode kuantitatif deskriptif digunakan dalam penelitian ini untuk menggambarkan kondisi proyek dengan menggunakan data yang diperoleh. Jumlah sampel dipilih dengan menggunakan pendekatan Stratified Random Sampling. Pengamatan dan penyebaran kuesioner digunakan sebagai metode pengumpulan data, dan Ms. Excel dan IBM SPSS digunakan untuk analisis.
Tingkat kinerja pekerja dan kualitas pekerjaan pada Proyek Pembangunan Gedung Fakultas Kedokteran Kampus PGRI Yogyakarta menunjukkan sebagian besar dalam kondisi yang baik. Hubungan keterkaitan antara kinerja pekerja dengan kualitas pekerjaan memiliki persamaan regresi Y = 30.171 + 0,107 X Pengaruh kinerja pekerja terhadap kualitas pekerjaan adalah sebesar 30,6%. Motivasi dan gaji adalah dua aspek utama kinerja karyawan yang berdampak pada kualitas pekerjaan. Faktor yang paling penting adalah motivasi berdasarkan nilai Standardized Coefficients Beta dan koefiien korelasi paling besar.
Kata Kunci: Kinerja Pekerja, Kualitas Pekerjaan, Proyek Konstruksi.


Ketersediaan
33-UN57.U1-STS-VII-2024SIPIL FAT P 2024Ruang Skripsi (TEKNIK SIPIL)Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - No Loan
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
SIPIL FAT P 2024
Penerbit
MAGELANG : UNIVERSITAS TIDAR., 2024
Deskripsi Fisik
XVIII;96HAL;29.5CM
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
624
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
PRODI_S1_TEKNIK_SIPIL
FAKULTAS_FT
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
-
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
  • HALAMAN ROMAWI, BAB I, BAB II, BAB III
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

PERPUSTAKAAN UNTIDAR : Repositori Mahasiswa Untidar
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik