Text

SKRIPSI HUBUNGAN MOTIVASI KERJA DAN KOORDINASI TERHADAP KOMUNIKASI DI KECAMATAN BAGELEN KABUPATEN PURWOREJO

---

ABSTRAKSI

Pembangunan merupakan proses perubahan yang terus menerus untuk memajukan dan perbaikan guna mencapai tujuan.

Tujuan Pemerintah melaksanakan pembangunan untuk mewujudkan masyarakat yang adil dan makmur berdasarkan Pancasila dan Undang-Undang Dasar 1945.

Pada hakekatnya pembangunan yang dilaksanakan tersebut merupakan pembangunan manusia seutuhnya, serta pembangunan masyarakat secara keseluruhan yang meliputi aspek material dan aspek spiritual.

Maka dalam hal ini pemerintah melaksanakan pembangunan secara menyeluruh yang meliputi pembangunan di tingkat pusat maupun di pemerintahan daerah baik di departemen-departemen dan non departemen atau di Badan Usaha Milik Negara (BUMN) dan Daerah termasuk di dalamnya Pemerintah Kecamatan, yang ikut bertanggung jawab dalam mengemban tugas untuk menciptakan kondisi yang mendukung kelancaran berlangsungnya Pembangunan Nasional.

Dalam meningkatkan pelayanan baik ke dalam maupun ke luar maka pegawai harus mumpuni dalam menjalankan tugasnya dan untuk itu diperlukan adanya peningkatan komunikasi kerja pegawai yang baik. Komunikasi kerja yang baik adalah interaksi kedua belah pihak dengan adanya pengertian satu sama lain.

Dengan demikian apabila melaksanakan komunikasi pegawai, bahwa hubungan motivasi kerja dan koordinasi sangat diperlukan karena merupakan faktor untuk keberhasilan komunikasi kerja pegawai. Dalam kaitan inilah skripsi ini mencoba mengungkapkan permasalahan yang dikemukakan yaitu

"Apabila Ada Hubungan Antara Motivasi Kerja dan Koordinasi Terhadap Komunikasi di Kecamatan Bagelen Kabupaten Purworejo" dengan menunjukkan hipotesis

1. Ada hubungan yang signifikan antara motivasi kerja dengan komunikasi kerja pegawai

2. Ada hubungan yang signifikan antara koordinasi dengan komunikasi kerja pegawai

Dengan penelitian yang mengambil sampel sebanyak 30 responden. Tehnik pengumpulan datanya diperoleh dengan observasi, wawancara, kuesioner dan dokumentasi. Sumber data berasal dari data primer dan data sekunder. Sedangkan analisa data atau pengujian hipotesa menggunakan analisa data kuantitatif atau analisa statistik dengan tehnik korelasi Spearmen Rho (Korelasi Tata Jenjang) dengan hasil sebagai berikut

1. Hubungan antara variabel Motivasi Kerja dengan Komunikasi Kerja Pegawai setelah diuji dengan menggunakan rumus Spearmen Rho (Korelasi Tata Jenjang) diperoleh hasil 0,37. hasil ini kemudian dibandingkan dengan harga kritik Rho dalam tabel dengan tingkat signifikansi 5% dan N = 30

Rho xiy lebih besar dari Rho Tabel = 0,37 lebih besar dari 0,306.
Dengan demikian hipotesa yang menyatakan ada hubungan yang signifikan antara Motivasi Kerja dengan Komunikasi Kerja Pegawai dapat diterima / terbukti

2. Hubungan antara variabel Koordinasi dengan Komunikasi Kerja Pegawai setelah diuji dengan menggunakan rumus Spearman Rho (Korelası Tata Jenjang) diperoleh hasil 0,52. hasil ini kemudian dibandingkan dengan kritik Rho dalam tabel dengan tingkat signifikan 1% dan N = 30 ternyata

Rho Rho Tabel = 0,520 lebih besar dari 0,432.

Dengan demikian hipotesa yang menyatakan ada pengaruh yang signifikan antara Koordinasi dengan Komunikasi Kerja Pegawai dapat diterima.

---

Ketersediaan

Tidak ada salinan data

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

ADMINISTRASINEGARA MAR H 2004

Penerbit

MAGELANG : UNIVERSITAS TIDAR., 2004

Deskripsi Fisik

X;135HAL;29,5CM.

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

350

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

PRODI_S1_ILMU_ADMINISTRASI_NEGARA
FAKULTAS_FISIP

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar