Text

SKRIPSI PENGARUH MOTIVASI DAN KONDISI FISIK LINGKUNGAN KERJA TERHADAP EFISIENSI KERJA PEGAWAI KECAMATAN PURWODADI KABUPATEN PURWOREJO

---

Seperti diketahui bahwa tujuan didirikannya sebuah organisasi tdak lain adalah sebagai wadah kerja sama guna mencapai tujuan organisasi yang telah ditentukan. Oleh karenanya dalam bentuk apapun organisasi dalam usaha merealisasikan tujuannya berusaha dengan seefektif dan seefisiensien mungkin yaitu usaha mencapai prestasi yang sebesar-besarnya dengan mempergunakan kemungkinan- kemungkinan yang tersedia (material, mesin dan manusia) dalam waktu yang sependek-pendeknya.
Dalam kaitan inilah skripsi ini mencoba mengungkapkan permasalahan yang dikemukakan yaitu apakah ada pengaruh atau hubungan antara variabel motivasi kerja dan kondisi fisik tempat kerja terhadap efisiensi kerja pegawai Kantor Kecamatan Purwodadi Kabupaten Purworejo.
Dalam penelitian ini sebagai obyek penelitiannya adalah para pegawai Kantor Kecamatan Purwodadi Kabupaten Purworejo. Sebagai sampelnya diambil sebanyak 30 responden pengumpulan datanya diperoleh dengan teknik observasi, wawancara, kuesioner dan dokumentasi. Sumber datanya berasal dari sumber data primer dan didukung sumber data sekunder. Sedang analisa datanya digunakan analisa data kuantitatif dan analisa data kualitatif.
Adapun untuk menguji hipotesa digunakan teknik korelasi statistik tata jenjang (korelasi Spearman Rho), hasil analisanya adalah:
1. Hipotesa yang menyatakan ada hubungan antara variabel motivasi kerja dengan variabel efisiensi kerja pegawai dapat diterima. Hal ini dibuktikan dengan adanya perbandingan antara tho xay lebih besar daripada tho tabel (0,537> 0,364). Dengan demikian para taraf kepercayaan 95% antara motivasi kerja (N) dengan efisiensi kerja (y) terdapat hubungan yang signifikan.
2. Hipotesa yang menyatakan ada hubungan antara variabel kondisi fisik tempat kerja dengan variabel efisiensi kerja pegawai dapat diterima. Hal ini dibuktikan dengan adanya perbandingan antara tho xay lebih besar daripada tho tabel (0,3930,364) Dengan demikian pada taraf kerpercayaan 95% antara kondisi fisik tempat kerja (x) dengan efisiensi kerja (y) terdapat hubungan yang signifikan
Atau dengan kata lain dapat dikatakan bahwa pengajuan hipotesa yang berbunyi
Ada pengaruh yang signifikan dari variabel motivasi kerja terhadap efisiensi kerja pegawai.
Ada pengaruh yang signifikan dari variabel kondisi fisik tempat kerja terhadap efisiensi kerja pegawai.
Dapat diterima kebenarannya
Dari hasil pengujian hipotesa di atas dapat disimpulkan bahwa hubungan antara motivasi kerja dan kondisi fisik tempat kerja dengan efisiensi kerja pegawai Kantor Kecamatan Purwodadi Kabupaten Purworejo mempunyai arah yang positif.

---

Ketersediaan

Tidak ada salinan data

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

ADMINISTRASINEGARA WIN P 2001

Penerbit

MAGELANG : UNIVERSITAS TIDAR., 2001

Deskripsi Fisik

VII;97HAL;29,5CM.

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

350

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

PRODI_S1_ILMU_ADMINISTRASI_NEGARA
FAKULTAS_FISIP

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar