Text
SKRIPSI PENGARUH PEMBAGIAN KERJA DAN PENGAWASAN TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN TEMANGGUNG
Pelaksanaan tugas pekerjaan yang menurun kualitasnya merupakan suatu indikator dari kurangnya prestasi kerja Prestasi kerja pegawai senantiasa harus ditingkatkan untuk mencapai efektifitas kerja organisasi Prestasi kerja pegawai dapat ditingkatkan melalui banyak cara dan faktor-faktor yang berperanan terhadapnya, beberapa faktor yang diduga dapat meningkatkan prestasi kerja pegawai adalah pembagian kerja dan pengawasan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui kemungkinan adanya pengaruh antara pembagian kerja dan pengawasan terhadap prestasi kerja pegawai.
Sehubungan dengan tujuan tersebut maka perumusan masalah yang dapat dirumuskan adalah "Apakah ada pengaruh yang signifikan antara pembagian kerja dan pengawasan terhadap prestasi kerja pegawai.
Hipotesa dalam penelitian ini adalah bahwa ada pegaruh yang signifikan antara pembagian kerja dan pengawasan terhadap prestasi kerja pegawai. Sampel penelitian ini adalah Pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Temanggung.
Analisa data penelitian menunjukkan bahwa hipotesa tersebut dapat diterima. Hal ini ditunjukkan melalui korelasi product moment pada taraf signifikan 1%, yaitu ada korelasi antara pembagian kerja dengan prestasi kerja pegawai yakni rxly hasil r tabel (0,726 lebih besar dari 0,320).
Ada korelasi antara pengawasan terhadap prestasi kerja pegawai yakni rx2y atau hasil lebih besar dari r tabel pada taraf signifikansi 1% (0,735 lebih besar dari 0,320). Ada korelası antara pembagian kerja dan pengawasan dengan prestasi kerja diperoleh hasıl 0,61.
Dapat disimpulkan bahwa pengaruh yang positif dan signifikan antara pembagian kerja dan pengawasan terhadap prestasi kerja pegawai dengan tingkat pengaruh 38% Sedangkan yang lain sebesar 62% adalah merupakan faktor-faktor lain dan untuk membuktikan faktor-faktor lain apa saja yang berhubungan dengan prestasi kerja pegawai di Kantor Sekretariat Daerah Kabupaten Temanggung maka perlu dilakukan penelitian lebih lanjut.
Tidak ada salinan data
Tidak tersedia versi lain