Text
SKRIPSI PENGARUH PENDIDIKAN & LATIHAN DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP EFEKTIVITAS ORGANISASI KANTOR KECAMATAN KEPIL KABUPATEN WONOSOBO
Berhasil dan tidaknya suatu organisasi dalam mencapai tujuan ditentukan oleh kemampuan seorang pemimpin dalam menggerakkan dan menggerakan orang lain atau kemampuannya dalam menggunakan sumber daya yang ada atau dengan kata lain kepemimpinan merupakan salah satu faktor yang cukup penting dalam pencapaian tujuan organisasi dan juga merupakan motor penggerak dari organisasi. Untuk memperoleh pegawai yang berdedikasi tinggi serta mempunyai kualifikasi sesuai dengan kebutuhan organisasi, maka perlu diadakan seleksi pegawai yang benar-benar selektif artinya pegawai yang diterima adalah pegawai yang berdedikasi serta mempunyai kualitas yang tinggi. Efektivitas kerja individu dipengaruhi pula oleh kondisi fisik, sifat psikologis, motivasi, pendidikan dan latihan kerja, sifat kepemimpinan dan lain sebagainya, efektivitas individu berarti juga efektivitas organisasi, yang dipengaruhi oleh faktor-faktor tersebut diatas. Terwujudnya efektivitas organisasi tersebut merupakan dambaan dan harapan bagi setiap pimpinan beserta seluruh anggota organisasi. Effektivitas individu sangat dipengaruhi oleh tingkat pendidikan formal yang diperolehnya ditambah lagi dengan pelatihan-pelatihan yang diikutinya, variabel lain yang sangat mempengaruhi effektivitas organisasi adalah faktor kepemimpinan, dimana kepemimpinan akan mempengaruhi serta membawa kearah mana organisasi akan berjalan sesuai dengan tuntutan jaman. Penelitian ini mengambil obyek di Kantor Kecamatan Kepil Kabupaten Wonosobo Badan Perencanaan dengan mengambil sampel sejumlah 40 orang. Masalah penelitian ini adalah apakah ada pengaruh antara variabel pendidikan & latihan dan kepemimpinan terhadap effektivitas organisasi? Hipotesa yang diajukan dalam penelitian ini adalah: 1. Adakah hubungan yang signifikan pendidikan & latihan dengan efektivitas organisasi 2. Adakah hubunan yang signifikan antara hubungan Kepemimpinan dengan. efektivitas organisasi 3. Adakah hubungan yang signifikan antara variabel pendidikan & latihan. secara bersama-sama dengan variabel kepemimpinan terhadap effektivitas organisasi? Dengan menggunakan rumus Korelasi Product Moment diperoleh hasil sebagai berikut: 1. Ada hubungan Pendidikan dan Latihan dengan Efektivitas Organisasi. Hasil uji dengan menggunakan rumus Korelasi Product Moment menunjukkan hasil 0,548. Kemudian hasil ini dikonsultasikan dengan r-tabel teoritis dengan db N-2, 40-2-38, hasilnya 0,413 Hasil r-tabel ini dibandingkan dengan rxiv yaitu: (0,548 0.413) karena rxzy lebih besar, berarti ada korelasi signifikan antara kedua variabel tersebut 2. Ada hubungan Kepemimpinan dengan Efektivitas kerja Organisasi diuji dengan menggunakan rumus korelasi product moment menunjukkan hasil 0,611. Kemudian hasil ini dikonsultasikan dengan r-tabel teoritis, yaitu 0,431. Setelah dibandingkan ternyata Ftest lebih kecil dari Ftabel (0,531 0,438). Hal ini berarti hubungan variabel yang diuji palsu. 3. Dari hasil pengujian hipotesa tersebut di atas dapat disimpulkan bahwa Pendidikan dan Latihan serta Kepemimpinan terhadap efektivitas Organisasi Kantor Kecamatan Kepil Kabupaten Wonosobo adalah signifikan. Dengan demikian hipotesa yang penulis ajukan dapat diterima. Dari hasil pengujian hipotesa di atas dapat diambil kesimpulan bahwa hubungan antara pendidikan & latihan dan kepemimpinan terhadap effektivitas organisasi adalah murni dan signifikan.
Tidak ada salinan data
Tidak tersedia versi lain