Text
SKRIPSI PENGARUH PENDIDIKAN DAN LATIHAN SERTA PENGAWASAN TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA DI KANTOR DEPARTEMEN PENERANGAN KABUPATEN MAGELANG
Sebagaimana dikatakan bahwa pada hakekatnya Pembangunan Nasional adalah pembangunan masyarakat Indonesia. Dengan demikian pembangunan itu mencakup seluruh aspek kehidupan manusia Indonesia dengan berbagai masalahnya. Oleh karena itu perlu di terapkan pendekatan sistem dalam hubungan kerja untuk mencapai tujuan yang telah di tetapkan.
Unsur manusia dalam hal ini adalah pegawai merupakan faktor terpenting dalam setiap bentuk kantor, baik itu kantor yang kecil maupun besar, baik itu kantor pemerintah maupun Swasta. Untuk itu dibutuhkan pegawa-pegawai yang cakap, cekatan, trampil, berdisiplin yang dapat menunjang tercapainya suatu tujuan yang telah ditetapkan. Jika pendidikan dan latihan didukung oleh Pengawasan yang dilakukan oleh atasan memadai maka kondisi inilah yang akan mempercepat terwujudnya efektivitas kerja-
Jadi jelaslah bahwa efektivitas tidak hanya dipengaruhi oleh pendidikan dan latihan saja, melainkan perlu juga pengawasan yang harus dilakukan oleh atasan. Dengan demikian pendidikan dan latihan serta pengawasan sangat mempengaruhi efektivitas kerja. Sehingga tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh pendidikan dan latihan serta pengawasan terhadap efektivitas kerja.
Adapun hipotesa yang diajukan dalam penelitian ini adalah sebagai berikut:
1. Pendidikan dan latihan serta pengawasan mempengaruhi secara bersama-sama terhadap efektivitas kerja pegawai. Semakin baik/tinggi pendidikan dan latihan serta pengawasan akan semakin tinggi tingkat efektivitas kerja.
2. Hipotesa minor
-Pendidikan dan latihan mempunyai pengaruh terhadap efektivitas kerja.
-Pengawasan mempunyai pengaruh terhadap efektivitas kerja.
Dalam mengadakan penelitian lapangan, maka pengambilan sampel dengan sistem "Stratifed Random Sampling" dan kemudian diambil dari populasi 123 orang pegawai yaitu 15% x 123 = 30 orang yang kemudian ditambah 10 orang sehingga menjadi 40 orang responden.
Teknik pengumpulan data dengan observasi interview, quesioner dan dokumentasi. Sedang sumber data yaitu data primer dan sekunder. Sedangkan analisa data menggunakan analisa kuanlitatif dan kuantitatif. Selanjutnya untuk menguji hipotesa maka digunakan teknik korelasi Product moment, korelasi Partial dan korelasi majemuk serta koefisien determinasi secara F test.
Tidak ada salinan data
Tidak tersedia versi lain