Text
SKRIPSI PENGARUH PROGRAM KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA PEGAWAI LEMBAGA PEMASYARAKATAN TERHADAP PARTISIPASI NARAPIDANA DALAM PROGRAM PEMBINAAN DI LEMBAGA PEMASYARAKATAN KOTAMADIA DATI II MAGELANG
Yang dimaksud dengan program kerja adalah suatu rencana kerja/program yang sudah nyata yang berisi tentang hal-hal yang akan dilaksanakan oleh petugas/pegawai Lembaga Pemasyarakatan pada masa yang akan datang sesuai dengan rencana yang ditetapkan berisi tujuan-tujuan, sasaran-sasaran, metode-metode, dan anggaran-anggaran.
Sedangkan yang dimaksud dengan lingkungan kerja pegawai Lembaga Pemasyarakatan adalah apa yang berada diluar dan didalam sehubungan organisme dalam hal ini adalah masyarakat sebagai makhluk sosial, yang secara langsung atau tidak langsung dapat mempengaruhi organisme atau lingkungan kerja pegawai lembaga pemasyarakatan tersebut. Kemudian yang dimaksud dengan partisipasi narapidana dalam program pembinaan adalah keikutsertaan narapidana dalam pemberian bimbingan, pendidikan mental, dan ketrampilan yang tidak lepas dari dan bersama dengan unsur-unsur yang ada didalam masyarakat sehingga dapat menjalankan fungsi sosialnya kembali. Dalam hal ini diharapkan adanya partisipasi narapidana yang sifatnya aktif secara positif sebagai peserta dalam program pembinaan di lembaga pemasyarakatan.
Yang menjadi permasalahan pokok adalah ada pengaruh program kerja dan lingkungan kerja pegawai LP terhadap partisipasi narapidana dalam program pembinaan.
Tidak ada salinan data
Tidak tersedia versi lain