Text
SKRIPSI PENGARUH PENGAWASAN, TINGKAT PENDIDIKAN DAN MOTIVASI TERHADAP PERILAKU KERJA PEGAWAI DI KANTOR PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DESA KABUPATEN MAGELANG
Dalam rangka mewujudkan tujuan nasoinal, Pemerintah berusaha melaksanakan pembangunan di seluruh tanah air melalui tahapan tahapan di tingkat tertentu meliputi berbagai aspek kehidupan di tingkat pusat dan daerah, apabila saat ini dalam rangka pelaksanaan otonomi daerah maka keberhasilan pembangunan sangat tergantung sekali pada daerah yang bersangkutan.
Atas dasar hal tersebut, maka diperlukan adanya perilaku pegawai sebagai abdi negara dan abdi masyarakat yang dapat melaksanakan pekerjaannya sesuai dengan ketentuan organisasi dimana mereka bekerja.
Berdasarkan uraian diatas dalam skripsi ini mencoba mengungkapkan permasalahan dengan rumusan sebagai berikut: "Apakah ada pengaruh antara pengawasan, Tingkat pendidikan serta motivasi terhadap perilaku kerja Pegawai."
Adapun hipotesa yang diajukan sebagai berikut:
1. Ada pengaruh antara pengawasan terhadap perilaku kerja pegawai.
2. Ada pengaruh antara tingkat pendidikan terhadap perilaku kerja pegawai
3. Ada pengaruh antara motivasi terhadap perilaku kerja pegawai
Untuk keperluan penelitian ini yang menjadi objek penelitian atau populasi ada seluruh pegawai Kantor Pemberdayaan Masyarakat Desa Kabupaten Magelang dengan 40 responden.
Tidak ada salinan data
Tidak tersedia versi lain