ABSTRAK Grabfood merupakan layanan pesan-antar yang dimiliki oleh perusahaan Grab untuk membantu dan memudahkan konsumen dalam pembelian makanan. Grabfood menjadi layanan Online Food Delivery pal…
ABSTRAK Komitmen karyawan yang tinggi dapat menurunkan tingkat turnover karyawan. Penelitian ini dilakukan untuk menganalisis pengaruh kompensasi, motivasi kerja dan pengembangan karir terhadap k…
ABSTRAK Perkembangan usaha telah diwarnai dengan berbagai macam persaingan di segala bidang terutama bidang industri otomotif khususnya sepeda motor yang semakin kompetitif, hal tersebut membuat …
ABSTRAK Sumber daya manusia merupakan salah satu faktor penting yang dapat menentukan keberhasilan suatu perusahaan. Perusahaan harus mampu untuk dapat meningkatkan kinerja sumber daya manusia di…
ABSTRAK Financial distress merupakan suatu kondisi penurunan kesehatan keuangan atau kesulitan keuangan yang dialami oleh suatu perusahaan yang dapat membuat perusahaan dalam keadaan yang berbaha…
ABSTRAK Penelitian ini dilakuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh stres kerja terhadap turnover intention, pengaruh beban kerja terhadap turnover intention, pengaruh kompensasi terhadap tur…
ABSTRAK Kebutuhan akan kecantikan yang terus meningkat dan banyaknya jumlah klinik kecantikan yang ada berdampak pada kompetitifnya dunia bisnis kecantikan. Keberadaan berbagai klinik kecantikan …
Abstrak Produktivitas kerja karyawan adalah peninjauan dari hasil yang dikeluarkan (output) dengan sumber yang dimasukan perusahaan (input) agar perusahaan dapat mencapai produktivitas kerja seca…
ABSTRAK Migrasi termasuk dari salah satu faktor dasar yang dapat berpengaruh terhadap pertumbuhan ekonomi dalam demografi. Migrasi Internasional melalui Tenaga kerja Indonesia yang bekerja ke lua…
ABSTRAK Selama beberapa tahun terakhir e-commerce di Indonesia telah berkembang dengan pesat dan semakin intens karena adanya pandemi covid-19. Kondisi ini memicu munculnya kebiasaan baru untuk b…