ABSTRAKSI Dalam rangka mewujudkan tujuan nasional, pemerintah berusaha melaksanakan reformasi di seluruh tanah air melalui tahapan-tahapan tertentu yang meliputi berbagai aspek kehidupan, baik di tingkat pusat maupun daerah serta di departemen-departemen maupun non departemen yang mempunyai tanggung jawab menyelenggarakan kegiatan pemerintahan maupun kemasyarakatan khususnya pelayanan pada m…
ABSTRAKSI Manajemen adalah merupakan suatu proses kegiatan untuk mencapai tujuan organisasi. Pelaksanaan dan pengembangan manajemen yang sehat dan bersih serta efektif dapat diketahui dengan adanya berbagai gejala, seperti ketidakmampuan kerja atau hambatan-hambatan dalam pelaksanaan kerja. Oleh karena itu bagi seseorang manajer apabila menghendaki pencapaian tujuan organisasi secara maksim…
ABSTRAK Akademi Militer merupakan lembaga pendidikan yang bertujuan untuk membentuk Perwira TNI Angkatan Darat dengan keunggulan di bidang karakter, akademik dan jasmani. Pembentukan karakter Taruna Akademi Militer dilaksanakan sepenuhnya oleh Resimen Taruna yang terdiri dari tiga Batalyon Taruna. Sebagai pelaksana di lapangan, Batalyon Taruna dipimpin oleh seorang Komandan berpangkat Mayor …
ABSTRAK Taruna Tingkat IV mengalami penurunan sikap dikarenakan kedewasaan yang diberikan oleh pengasuh di salahgunakan oleh Taruna untuk melakukan hal-hal negatif yang menyimpang dari aturan yang ada. Hal-hal negatif yang menjadi bahan penelitian di sini adalah mengenai pelanggaran yang dilakukan Taruna tingkat IV Kompi A Batalyon Wreda. baik pelanggaran berat maupun ringan. Dan bagaimana p…
ABSTRAKSI Penelitian ini berjudul manajemen pengelolaan Pasar Rejowinangun dalam perubahan Pendapatan Asli Daerah (PAD) Kota Magelang. Penelitian ini bertujuan untuk memahami dan mengetahui sistem pengelolaan manajemen pasar termasuk sistem pengelolaan retribusi pelayanan Pasar Rejowinangun. Penerapan pengelolaan Pasar Rejowinangun menghadapi beberapa masalah, seperti yang di temukan oleh pe…
ABSTRAK Implementasi program pelayanan lansia puskesmas merupakan upaya peningkatan penduduk lansia yang dilakukan oleh Pemerintah Indonesia melalui kemudahan menggunakan pelayanan umum terutama kesehatan. Penelitian bertujuan untuk memahami implementasi program pelayanan lansia di Puskesmas Kerkopan Kecamatan Magelang Tengah Kota Magelang yang ditinjau dari sumber daya, disposisi, komunikas…
ABSTRAK Upaya meningkatkan kinerja pegawai pada kantor kecamatan adalah menjadi sebuah keharusan untuk dilaksanakan. Camat sebagai fasilitator yang berada di daerah kecamatan mempunyai peranan besar yang telah dilimpahkan untuk dapat meningkatkan kinerja para pegawainya guna mewujudkan pembangun dalam bidang pelayanan kepada masyarakat sebagai suatu tuntutan pembangunan daerah baik daerah Ke…
ABSTRAK Analisis kajian disiplin kerja PNS dalam pelayanan publik di kantor kecamatan Magelang utara kota Magelang, skripsi, program studi Admistrasi negara, fakultas ilmu sosial dan ilmu politik, Universitas Tidar. analisis kajian disiplin kerja PNS dalam pelayanan publik di kantor kecamatan Magelang utara kota Magelang merupakan fokus pada penelitian ini. Tujuan dari penelitian ini untuk m…