Salah satu fungsi organisasi adalah merpakan suatu wadah dalam rangka pemenuhan be.bagai kebuthan bidup manusia yang disatukan dalam suatu pekerjaan kantor. Kantor adalah unit organisasi yan; terdi…
Seperti diketahui bahwa salah satu strategi pembangunan yang diterapkan di Temanggung yang disebut DAGERDU (Prograem Bantuan Dana Gerbang Dusunku) merupakan suatu hal yang baru. Sehingga dalam pela…
Masalah semangat kerja bukanlah timbul begitu saja atau timbul secara sembarangan. Semangat kerja itu timbul diantaranya dengan memberikan motivasi, sedangkan motivasi sebagaimana telah kita ketahu…
Profesionalisme aparatur birokrasl publik sangat erat kaitannya dengan penyelenggaraaan pemerintahan yang baik (good governance) dan bagi siapa saja yang berhadapan dengan birokrasi dalam pelayanan…
Pemecahan masalah dilakukan dalam proses pengambilan keputusan, oleh karenanya dalam bentuk bagaimanapun pengambilan keputusan itu diusahakan agar selalu tepat mengenani sasaran, dalam arti pengamb…
ABSTRAKSI SKRIPSI Sebagaimana yang telah diumanarikan dalen Garts-Garis besar halaun megars (GBHN) tahun 1993 bahwa sasaran pembangunan nasional jangka panjang Ledus adalah terciptanya manusia d…
Faktor kunci yang mempengaruhi tinggi rencdahnya produktivitas adalah motivasi perilaku individu atau sikap orang-orang yang bekerja sama. Yang sangat jelas ialah bahwa silap "setengah hati" dari…
ABSTRAKSI Produktivitas kerja pegawai adalah merupakan suatu tolok ukur dari organisasi, baik organisasi sosial, swasta maupun pemerintah. Keberhasilan tersebut tidak lepas dari kondisi sosial e…
Pelaksanaan tugas pekerjaan yang menurun kualitasnya merupakan indikasi dari kurangnya pendelegasian wewenang dan pengawasan disiplin pegawai. Disiplin pegawai senantiasa harus ditingkatkan untuk m…
Untuk mewujudkan pelaksanaan otonomi daerah secara luas kiranya diperlukan adanya tinjauan kembali terhadap peraturan dan susunan organisasi san tata kerja Kecamatan. Upaya ini tidak lain dimak…