SKRIPSI PENGARUH STATUS SOSIAL EKONOMI DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP PARTISIPASI …

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

XI;148HAL;29,5CM

Judul Seri

-

No. Panggil

ADMINISTRASINEGARA ROC P 2001

SKRIPSI PENGARUH ΚΕΡΕΜΙΜΡΙΝAN DAN LINGKUNGA…

Manusia dalam kehidupan ini mempunyai bermacam-macam kebutuhan, baik berupa kebutuhan phisik dan kebutuhan non phisik. Dipandang dari segi manajemen, maka pemenuhan kebutuhan hidup tersebut berhubungan dengan pekerjaan serta lingkungannya. Lingkungan kerja pegawai juga ikut berperan terhadap tercapainya kinerja yang optimal dari pegawai. Lingkungan kerja yang dimaksudkan disini adalah lingkunga…

SKRIPSI EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI SETDA KOTA MAGELANG (STUDY PENELITIAN TENTA…

Pembangunan merupakan suatu usaha atau rangkaian usaha pertumbuhan dan perubahan yang berencana yang dilakukan secara sadar oleh suatu bangsa, negara, pemerintah menuju modernitas dalam rangka pembinaan bangsa. Proses pembangunan tersebut tidak hanya memerlukan pengetahuan dan keahlian yang memadai dibidang sosial ekonomi saja, tetapi juga perlu ditunjang oleh kemampuan dari aparat pemerinta…

SKRIPSI PENGARUH KOMUNIKASI, KOORDINASI DAN KEMAMPUAN KERJA TERHADAP EFEKTIVI…

Bahwa pembangunan daerah sebagai bagian integral dari pembangunan nasional dilaksanakan melalui otonomi daerah. Luasnya ruang lingkup pembangunan terutama dalam rangka pelaksanaan otonomi daerah tersebut harus didukung oleh kesiapan dan kemampuan sumber daya manusia dan aparatur Pemerintahan Daerah yang memadai. Undang-Undang No.22 Tahun 1999 menempatkan otonomi Daerah secara utuh pada Daera…

SKRIPSI PENGARUH PENGAWASAN, TINGKAT PENDIDIKAN DAN MOTIVASI TERHADAP PERILAK…

Aparatur Negara (pegawai negeri sipil) memiliki peranan yang sangat besar dalam pelaksanaan Pembangunan Nasional, yaitu sebagai unsur aparatur negara, abdi negara dan abdi masyarakat. Oleh karena itu keberhasilan dalam penyelenggaraan pembangunan nasional sebenarnya tidak lepas peran yang dijalankan oleh aparatur negara dan disamping partisipasi masyarakat. Perilaku kerja yang baik apabila m…

SKRIPSI PENGARUH KEΡΕΜΙΜΡΙΝΑΝ, MOTIVASI DAN…

Dalam usaha pencapaian tujuan suatu organisasi tidak bisa lepas darı peranan unsur manusia. Dengan adanya peranan dari manusia, maka dapat menentukan keberhasilan dalam pencapaian tujuan, karena itu diperlukan adanya penanganan terhadap kebijakan-kebijakan yang harus diperiksa secara mendalam supaya tidak terjadi kegagalan dalam memadukan antara tenaga kerja dengan kebijaksanaan organisasi. …

SKRIPSI PENGARUH KEMAMPUAN KERJA PEGAWAI DAN PENGAWASAN TERHADAP EFISIENSI KE…

Berawal dari suatu anggapan bahwa belum optimalnya pencapaian tujuan dan sasaran suatu organisasi berkaitan erat dengan kondisi semangat kerja pegawai. Memang benar pendapat yang demikian itu. Akan tetapi bila melihat kondisi situasi ekonomi yang berkembang dewasa ini khususnya krisis ekonomi yang melanda negara kita, melemahnya kesehatan organisasi seakan menjadi hal yang lumrah terjadi. Hal d…

SKRIPSI PERAN SATUAN POLISI PAMONG PRAJA DALAM PENEGAKAN PERATURAN DAERAH DI …

Bertitik tolak pada Peran Polisi Pamong Praja sebagai pembantu kepala daerah dalam menegakkan Peraturan Daerah dan menyelenggarakan ketentraman dan ketertiban masyarakat di Kabupaten Kudus. Ada beberapa hambatan-hambatan yang akan dihadapi Polisi Pamong Praja dan juga upaya-upaya yang akan dilakukan Polisi Pamong Praja di Kabupaten Kudus agar Peraturan Daerah dapat ditegakkan. Permasalahan y…

SKRIPSI PENGARUH PEMBAGIAN KERJA, PENGAWASAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRES…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

XIII;158HAL;29,5CM

Judul Seri

-

No. Panggil

ADMINISTRASINEGARA SUM P 2003

SKRIPSI PENGARUH SOSIALISASI DAN MOTIVASI TERHADAP PARTISIPASI ANGGOTA KARANG…

Untuk menjelaskan tentang masalah yang akan penulis cari pemecahannya maupun pembuktiannya diperlukan suatu Hipotesa sebagai anggapan sementara. Sebelum penulis Mengemukakan hipotesanya secara lebih lanjut, terlebih Dahulu kita ketahui pengertian dari hipotesa itu sendiri. Menurut Winarno Surachmad, Prof. Dr. MSi. Ed. (1978: 58): Hipotesa adalah suatu kesimpulan tetapi kesimpulan ini Belum f…