SKRIPSI PENGARUH KEADAAN SOSIAL EKONOMI DAN MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS K…

Produktivitas kerja pegawai adalah merupakan suatu tolok ukur dari organisasi, baik organisasi sosial, swasta maupun pemerintah. Keberhasilan tersebut tidak lepas dari kondisi sosial ekonomi dari para pegawai dilingkungan sekretariat pemerintah Kota Magelang. Setiap orang yang menjadi bagian dari organisasi akan selalu berusaha untuk memenuhi berbagai kebutuhan hidupnya, apabila seseorang terpe…

SKRIPSI PENGARUH KOMUNIKASI DAN MOTIVASI TERHADAP SEMANGAT KERJA PEGAWAI PANT…

ABSTRAKSI Sehubungan dengan pentingnya peranan organisasi bagi kehidupan manusia, maka pencapaian tujuan dan sasaran organisası haruslah diupayakan secara optimal. Namun pencapaian tujuan organisasi yang optimal itu tidak dapat diwujudkan begitu saja tanpa adanya usaha dari anggota organisasi yang bersangkutan dan usaha-usaha lain yang mendukungnya, seperti semangat kerja pegawai yang tinggi.…

SKRIPSI PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN LOYALITAS TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGA…

ABSTRAK DIBUKU TIDAK ADA

SKRIPSI PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOORDINASI TERHADAP SEMANGAT KERJA PEGAWAI …

ABSTRAKSI Kehidupan organisasional menuntut perilaku yang tepat dan para anggotanya. dalam arti kemauan untuk membawahkan kepentingan pribadi kepada kepentingan yang lebih luas, yaitu kepentingan seluruh anggota organisasi Kenyataannya bahwa untuk mewujudkan tujuan organisasi, sangat diperlukan adanya semangat kerja pegawai yang tinggi. Akan tetapi sebaliknya dengan pegawai yang memiliki sema…

SKRIPSI PENGARUH ORIENTASI KERJA DAN PEMBIMBINGAN KERJA TERHADAP SEMANGAT KER…

Keberhasilan pembangunan nasional pada hakekatnya ditentukan oleh keberhasilan aperatur pemerintah dan aperatur pembangunan didalam melaksanakan tugas - tugasnya. Aparatur pemerintah dari segi kepegawaian inilah yang menentukan keberhasilan tersebut. Karena kepegawaian merupakan alat untukmenghidupkan dan menggerakkan organisasi sehingga tercapailah suatu tujuan. Untuk merealisasi tujuan terseb…

SKRIPSI MOTIVASI KERJA DAN PENDIDIKAN TERHADAP PENINGKATAN PRODUKTIVITAS KERJ…

ABSTRAKSI Untuk mencapai Tujuan Nasional perlu diselenggarakan upaya pembangunan yang berkesinambungan dalam rangkaian program pembangunan yang menyeluruh, terarah dan terpadu. Salah satu pembangunan yang berkaitan dengan pembangunan Nasional adalah organisasi pemerintah, dan salah satu hal yang menunjang keberhasilan pembangunan organisasi pemerintah adalah melalui peningkatan produktivitas …

SKRIPSI PENGARUH KOMUNIKASI DAN KEMAMPUAN KERJA MOTIVASI PEGAWAI TERHADAP EFE…

ABSTRAKSI Pembangunan pada dasarnya usaha perubahan dilakukan oleh suatu bangsa atau masyarakat untuk menuju keadaan yang lebih baik dari sebelumnya. Usaha perubahan tersebut meliputi berbagai kehidupan baik bidang ekonomi, politik, sosial budaya, pertahanan dan keamanan maupun bidang ideologi yang bersifat material maupun spiritual. Hal demikian ini kiranya juga dilakukan oleh bangsa Indone…

SKRIPSI PENGARUH PENGAWASAN, PERILAKU DAN KEMAMPUAN KERJA TERHADAP PRESTASI K…

Penelitian skripsi ini diadakan di Kantor Kecamatan Kaliangkrik Kabupaten Magelang dengan sampeling meliputi semua pegawai yang terpilih menjadi responden yang populasinya meliputi seluruh pegawai yang ada. Hipotesa yang diajukan adalah sama dengan Hipotesa Mayor Ada pengaruh yang positif signifikan antara pengawasan, perilaku dan kemampuan-kemampuan kerja terhadap produksi kerja pegawai. Hipot…

LKP LAPORAN KULIAH KERJA LAPANGAN PERBANYAKAN TANAMAN ANGGREK (Orchidaceae) M…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

IX;45HAL;29,5CM

Judul Seri

-

No. Panggil

AGROTEKNOLOGI MAR L 2002

SKRIPSI PENGARUH PEMBAGIAN KERJA, SEMANGAT KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP …

ABSTRAKSI Kelandasaan penyelenggaraan pemerintahan dan pembangunan nasional terutama tergantung kesempurnaan aparatur negara. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pembagian kerja terhadap kualitas kerja pegawai RSJ Dr. Soeroyo Magelang. Masalah penelitian ini adalah pengaruh pembagian kerja, semagat kerja pegawai. Hipotesa penelitian ini adalah ada pengaruh pembagian kerja,…