Pembangunan pada hakekatnya adalah sebuah proses perubahan yang di rencanakan menuju keadaan yang optimal seperti yang di cita citakan masyarakat. Untuk mewujudkan cita cita masyarakat tersebut, yaitu masyarakat adil dan makmur, upaya pemerintah adalah melaksanakan pembangunan di segala bidang. Selhubungan dengan hal tersebut maka perlu adanya keserasian dan keselarasan di dalam pemakaian sumbe…
Pada Kenyataannya apabila fungsi-fungsi manajemen dilaksakan dengan baik dan dipahi secara utuh maka mengarahkan pada terwujudnya tujuan organisasi sotara maksimal. Hal seperti inilah yang terjadi pada banyak organisasi seperti Kentor Kecamatan Kranggan Kabupaten Temanggung. Pencapaian tujuan organisasi yang maksimal ini sebenarnya terdapat tidak terwujud begitu saja, akan usaha-usaha produktiv…
Dalam organisasi, baik swasta maupun pemerintah, peranan perilaku pegawai yang baik sangat penting artinya untuk menunjang tercapainya tujuan organisasi tersebut. Tanpa adanya perilaku pegawai yang baik, maka tujuan organisasi menjadi sulit untuk dicapai. Salah satu tujuan organisasi adalah mendapatkan atau memperoleh pegawai untuk bekerja dalam suatu organisasi, di mana memerlukan ketelitian …
Berhasil tidaknya pembangunan nasional sangat tergantung dari banyak faktor, yang antara lain berupaadanya partisipasi seluruh lapisan masyarakat, kemampuan aparat pemerintah dalam melaksanakan tertib hukum dan tertib administrasi, tersedianya sarana dan prasarana dan lain sebagainya. Oleh karena itu untuk mewujudkan tujuan nasional,diharapkan setiap organisasi pemerintah yang merupakan salah s…
Effektivitas merupakan konsep dasar kerja yang tidak terikat oleh waktu, keadaan, tempat maupun subyek. Artinya effektivitas merupakan suatu perbandingan terbaik antara usaha dan basil dimanapun pekerjaan itu dilakukan. Effektivitas kerja berarti penyelesaian pekerjaan tepat pada waktu yang telah ditetapkan sesuai dengan perencanaan. Perencanaan adalah penggambaran mengenai apa-apa yang akan d…
Skripsi ini mencoba untuk mengurai tentang prestasi keria pegawai dalam suatu organisasi. karena dengan adanva prestasi keria yang baik tentunva merupakan tolak ukur keberhasilan dari institusi/lembaga/organisasi Banvak sekali faktor yang dapat seorang pegawai/karyawan untuk dapat berprestasi dibidang pekerjaannya. antara lain need achievment vang tinggi Motivasi vang tinggi serta bimbing…
Badan Pengawasan Daerah (Bawasda) adalah merupakan salah satu unsur stat Sekretariat Pemerintahan Daerah yang di Luntut untuk bekerja efektif khususnya dalam proses pengambilan keputusan. Efektif disini artinya selalu tepat mergenal sasaran. Efektivitas pengambilan keputusan didukung oleh beberapa faktor yang mempengaruhinya antara lain adalah praktek manajemen. Seperti telah disebutkan, bah…
Hubungan kerja adalah interaksi adalah orang-orang dalam situasi kerja dan dalam suatu organisasi dengan tujuan untuk menggugah kegairahan kerja dan kegiatan kerja pegawaidalam upaya pencapaian tujuan yang telah ditetapkan. Kepuasan kerja adalah tingkat kesenangan yang dira sakan seseorang atas peranan atau pekerjaannya dalam orga nisasi, yang ditunjukkan dengan imbalan yang setimpal 78 didapa…
The research about "The Effect of Sitozym and Plant Spacing on Potato (Solanum tuberosum L.) Yield" was conducted at Bawono Village, Pakis Subdistrict, Magelang Regent, Central Java Province. This research had been conducted on February until June, 1988. The method of research is Split Plot Desaign (SPD) based on Randomized Complete Block Design (RCDB), with two factors an three replications. T…
ABSTRACT Badan Undang-Undang Dasar 1945 Ñ€aвal 27 ayat 2 disebutkan bahwa "tiap-tiap warga negara berhak atas pekerjaan dan penghidupan yang layak dan pasal 3 ayat yang berbunyi "Tiap-tiap warga negara berhak mendapatkan pengajaran", pernyataan diatas dioperasikan oleh pemerintah dengan berbagai kebijaksanaan pembangunan dalam rangka peningkatan taraf hidup orang banyak dan kese…