ABSTRAK Perguruan tinggi memiliki peran strategis dalam menciptakan sumber daya manusia yang berkualitas dan mampu bersaing di dunia kerja yang dinamis. Tidak hanya berfokus pada kemampuan akademik, perguruan tinggi juga dituntut membentuk individu dengan kompetensi, keterampilan, dan work readiness yang memadai. Namun, kepemilikan gelar sarjana belum menjamin kemudahan memperoleh pekerjaan, …