SKRIPSI FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEBERHASILAN PROSES RESTRUKTURISASI O…

ABSTRAKSI SOEPARTININGSIH, FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUI KEBERHASILAN PROSES RESTRUKTURISASI ORGANISASI SEKRETARIAT DAERAH KOTA MAGELANG DALAM RANGKA PELAKSANAAN OTONOMI DAERAH Fakultas Ilmu Sosial dan Politik, Universitas Tidar Magelang, 2005 Pengguliran Undang-undang nomor 22 Tahun 1999 tentang Pemerintahan Daerah dan Undang-undang Nomor 25 Tahun 1999 tentang Perimbangan Keuangan Pemerin…

SKRIPSI PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KOMUNIKASI TERHADAP KERJA PEGAWAI DI KECA…

ABSTRAKSI Sejak kemerdekaan tanggal 27 Agustus 1945, negara Indonesia sampai desa warsa ini masih dalam taraf negara yang sedang berkembang. "Negara yang sedang berkembang adalah negara-negara yang sedang berusaha meningkatkan dirinya dari suatu keadaan denga sifat masyarakat tradisional dengan lebih baik dengan kegiatan yang disebut pembangunan. Pembangunan pada hakikatnya adalah sebuah pros…

SKRIPSI PENGARUH KOMUNIKASI DAN MOTIVASI TERHADAP EFEKTIVITAS PELAKSANAAN PRO…

ABSTRAKSI Seperti telah diketahui bahwa pelaksanaan KB Nasional dewasa ini telah mencapai suatu tingkat yang cukup meyakinkan, baik dalam pencapaian peserta KB baru maupun meyakinkan, baik dalam pencapaian peserta KB baru maupun pembinaan peserta KB aktif. sesuai dengan fase program yang dicanangkan, banyak daerah di Indonesia yang telah mencapai fase pelembagaan program yaitu suatu keadaan d…

SKRIPSI PENGARUH SEMANGAT KERJA DAN SPESIALISASI TERHADAP PRESTASI KERJA PEGA…

ABSTRAKSI Prestasi kerja dapat didefinisikan sebagai hasil kerja yang dicapai oleh para pegawai baik berupa barang atau jasa dalam rangka melaksanakan tugas yang dibebankan kepadanya pada batas waktu tertentu, era kerja sama dengan sesama pegawai, tanggung jawab atas tugas yang menjadi bebannya, kemampuan untuk dapat diandalkan. Prestasi kerja pegawai adalah pada dasarnya perasaan yang timbul…

SKRIPSI PENGARUH PENGAWASAN DAN SEMANGAT KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA P…

Pelaksanaan tugas pekerjaan yang menurun kualitasnya menurun merupakan indikator dari kurangnya produktivitas kerja. Produktivitas kerja pegawai senantiasa harus ditingkatkan untuk mencapai efektivitas kerja organisasi. Produktivitas kerja pegawai dapat ditingkatkan melalui banyak faktor, beberapa faktor yang diduga dapat meningkatkan produktivitas kerja pegawai adalah pengawasan kerja dan sem…

SKRIPSI PENGARUH MOTIFASI KERJA, KEMAMPUAN KERJA DAN PENGAWASAN TERHADAP PRES…

Tujuan didirikannya sebuah Organisasi tidak lain adalah sebagai wadah kerja sama guna mencapai tujuan organisasi yang telah ditentukan. Oleh karenanya dalam bentuk apapun, milik swasta ataupun pemerintah organisası selalu berusaha merealisasikan tujuannya. Terealisasinya tujuan organisasi ini antara lain dapat dilihat dari prestasi kerja pegawainya. Sedang adanya prestasi kerja pegawai ini …

SKRIPSI PENGARUH PEMBINAAN DAN SPESIALISASI TERHADAP PRESTASI KERJA PERANGKAT…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

X;143HAL;29,5CM

Judul Seri

-

No. Panggil

ADMINISTRASINEGARA BUD P 2001

SKRIPSI PENGARUH KΕΡΕΜΙΜΡΙΝΑΝ DAN PENGAWASAN TERHADAP EFEKTIFITAS …

Apabila dilihat secara umum maka pelaksanaan pembangunan dewasa ini sudah dapat dikatakan berhasil dengan baik. Keberhasilan pembangunan ini ditunjang oleh pemerintahan yang efektif, yaitu berfungsinya alat-alat pemerintahan secara optimal yaitu instansi-instansi pemerintahan baik yang bersifat mencari keuntungan maupun instansi yang bersifat public service atau pelayanan umum, ternasuk disini …

SKRIPSI PENGARUH MOTIVASI, KEPEMIMPINAN DAN KOORDINASI TERHADAP DISIPLIN KERJ…

Dalam rangka mencapai tujuan organisasi sangat diperlukan adanya disiplin kerja pegawai, yaitu suatu ketaatan yang harus dilakukan setiap pegawai dalam melaksanakan pekerjaan yang telah ditentukan. Untuk menumbuhkan disiplin kerja pegawai dibutuhkan suatu motivasi dari pegawai itu sendiri, kepemimpinan yang baik dari setiap pimpinan organisasi dan dibutuhkan pula adanya koordinasi antar bidang …

SKRIPSI PENGARUH KOORDINASI, MOTIVASI DAN KEMAMPUAN KERJA TERHADAP KEBERHASIL…

Program Gerakan Nasional Orang Tua Asuh (GNOTA) merupakan salah satu kebijakan pemerintah yang bertujuan untuk meningkatkan kesadaran dan tanggung jawab masyarakat terhadap masa depan anak sebagai generasi penerus bangsa yang berkualitas dalam rangka menunjang program wajib belajar 9 tahun, dan membantu anak-anak yang rawan putus sekolah, sehingga dengan adanya program GNOTA diharapkan dapat me…